Entrevista a Verónica Sequeira, copywriter y mentora: «Recuperé el dinero que invertí en formarme como copywriter con el primer cliente que me salió»

¿Cómo funcionan los cursos? ¿Son totalmente virtuales, con mentorías…? 

De Redactor a Copywriter es como una mentoría 100% online. Los alumnos tienen acceso a una academia virtual donde van aprendiendo las bases del copywriting y la puesta en marcha de su negocio. Además, tenemos sesiones online y soporte diario por email.

Otras formaciones, como el curso Vender con email marketing es en papel porque va destinado a un público distinto, lo envío a domicilio y tienen soporte ilimitado por correo.

 Voy sacando otras formaciones que solo vendo a los suscriptores de mi newsletter.

 ¿Qué tal ha sido tu experiencia hasta ahora con estos cursos? ¿Cómo ves a tus alumnos a nivel de preparación, mentalización, aprovechamiento del curso, etc.?

 La experiencia es bastante buena y los alumnos están contentos, que es lo más importante.

Lo primero que les digo, tanto a los periodistas como a los clientes de otras formaciones, es que no existen las fórmulas mágicas ni prometo nada que no depende solo de mí.

Está claro que cada uno aprovecha sus conocimientos de diferentes formas. Pero en general, amortizan la inversión cuando se aplican y le ponen ganas.

Los periodistas que empiezan a trabajar como copywriters están felices y muy agradecidos por haber aprendido esta profesión conmigo.

 En general, ¿cómo son las expectativas de los alumnos? ¿Piensas que tienen una visión realista del mundo del copywriting y de los profesionales del sector?

 La mayoría son incrédulos. sobre todo cuando les hablo de las tarifas que cobramos los copywriters por nuestros servicios.

Si vienen del periodismo no están acostumbrados a que les paguen 1000 ó 2000 euros por un texto y alucinan.

Y están los que ya se consideran copywriters por el hecho de saber escribir.

Yo les hablo desde una perspectiva muy realista y les digo que no es fácil, como todos los trabajos, pero que se puede vivir muy bien si se esfuerzan, implementan lo aprendido, siguen formándose y son constantes.

¿Crees que es un buen momento para iniciarse en el mundo del copywriting y el marketing digital? ¿No está demasiado saturado el mercado?

 Por supuesto que es un buen momento.

Decir que está saturado el mercado es como si le dijéramos a un chaval que no estudie Medicina porque ya hay muchos médicos o a un emprendedor que no abra un restaurante porque hay millones.

Claro que hay mucha gente que se dedica a esto, como en todos los mercados.

Pero en los próximos años la demanda de los expertos en escritura persuasiva seguirá creciendo porque las empresas y los negocios, tanto físicos como online, necesitan diferenciarse, vender y atraer clientes.

Los copywriters somos clave porque somos el nexo entre la empresa y el cliente.

Sin una buena comunicación no hay cierre y esto cada vez lo tienen más claro tanto los grandes como los pequeños negocios.

Y te aseguro que buenos no hay tantos.

 Por lo que comentábamos antes, me resulta muy llamativo el perfil del periodista que busca una salida profesional en el copywriting. ¿Es fácil reciclarse?

 En mi opinión y por experiencia pienso que es más fácil que si vienes de otra profesión porque ya partes con una ventaja que es la habilidad con la escritura.

 Aunque hay mucha gente que no es periodista o no tiene ninguna carrera y escribe muy bien porque le ha gustado siempre y son buenos como copywriters.

Pero hay que formarse porque no se escribe igual para informar que para vender.

Y por supuesto hay que aprender marketing, mucho de estrategia, de ventas y persuasión. Es lo que más nos cuesta cuando venimos de trabajar en un medio de comunicación o de escribir post para blogs o redes sociales.

Las ventajas respecto al periodismo las recopilé hace unos años en esta guía porque muchos no saben exactamente qué es el copywriting y por qué les merece la pena dedicarse a ello.

El periodismo es muy vocacional y cuesta abandonarlo, aunque esté mal valorado.

Pero con el copy no te desvías tanto y sigues escribiendo, investigando, haciendo entrevistas pero con otro objetivo. Es muy agradecido y por eso es una buena salida para los periodistas.

Hoy en día también hay mucha competencia en el ámbito de la formación. ¿Qué diferencia tu oferta o qué valor añadido ofreces a tus alumnos?

En cuando a la formación De Redactor a Copywriter la principal diferencia es que yo soy periodista y ejercí durante una década. Además sigo en contacto con el sector, tengo muchos amigos en la profesión, estoy en una asociación de la prensa y colaboro en radio.

Con esto quiero decir que conozco la situación laboral de los periodistas y empatizo mucho con ellos.

No les enseño a escribir porque parto de una base que ya tienen, y me centro más en enseñarles la base del copy, estrategias, emprendimiento y a cambiar su mentalidad respecto a los clientes, las tarifas, los procesos de trabajo…

El soporte lo doy yo y las sesiones también.

No tengo tutores ni tampoco hago formaciones masivas con cientos de personas porque me involucro con ellos y con sus proyectos y eso no se puede hacer teniendo muchos alumnos a la vez.

Además, aunque no debería decirlo, estoy ayudándoles meses después de acabar el soporte. Soy incapaz de dejarles un email o una duda sin responder porque ya terminara su tiempo.

Para terminar, si alguien que nos está leyendo quiere saber más sobre las formaciones que ofreces y si le pueden ser útiles… ¿Cuál es el siguiente paso?

Cada 4 meses empiezo una nueva edición, pero también hay formaciones de acceso inmediato. No suelo hacerlas públicas en redes ni invierto en publicidad online.

Lo más fácil es suscribirse a mi newsletter gratuita donde voy compartiendo historias y todas mis formaciones. Puedes registrarte con solo poner tu correo en mi página web.

Y si alguien no tiene claro si esto es lo que necesita, puedes reservar una sesión conmigo sin coste y sin ningún compromiso para conocernos, informarle y orientarle.

Como he dicho, no hago formaciones masivas, se trata de una mentoría personalizada y lo importante es que ambas partes compartamos el mismo objetivo y trabajemos a gusto.